CATEGORÍA TRANSFORMACION DIGITAL
En esta categoría se votará a empresas que hayan hecho un mejor uso de herramientas abiertas aumentando así su notoriedad y eficiencia en los procesos empresariales
Para cualquier duda la organización OpenExpo Europe esta a tu disposición en openawards@openexpoeurope.com
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Nombre de la organización:INSERVERURL de la organización:https://www.inserver.es/game-of-diversityVer vídeo promocional: https://vimeo.com/912565190
Game of Diversity es el único producto 100% gamificado que mide la diversidad real de las empresas visibilizando de forma precisa cómo se detectan los 6 tipos de discriminación que más se repiten en los entornos laborales:
1- Discriminación racial cultural
2- Discriminación LGTBIQ+
3- Discriminación de género
4- Discriminación parental
5- Discriminación discapacidad
6- Discriminación generacional
Se trata de una solución innovadora y única en el mercado, escalable y capaz de mejorar el rendimiento de los equipos, pensada para impulsar la transformación digital en todos los procesos empresariales. Las entidades conseguirán aumentar la rentabilidad y la inteligencia colectiva de la compañía. Sirve como mecanismo comunicativo para sensibilizar sobre los protocolos contra el acoso sexual por razón de sexo o contra el colectivo LGTBIQ+.
El termómetro de la diversidad es el medidor. Cada empresa podrá comprobar qué procesos debe mejorar. Quiénes son los colectivos más vulnerables y qué medidas y herramientas concretas deben implementar para mejorar estos procesos de forma eficiente. Game of Diversity crea una estrategia transversal al proyecto empresarial. La única solución 100% gamificada que permitirá que las empresas refuercen políticas internas más inclusivas. Se trata de un curso vivencial y un espacio seguro donde poder aprender y debatir con las personas que conforman la organización.
